Sărăcia la bătrânețe va fi o normă pentru o mare parte din populația Europei dacă politicile actuale de pensionare nu vor fi supuse unei reforme profunde, a avertizat autoritatea de reglementare a pensiilor din Uniunea Europeană.
„Unu din cinci europeni riscă deja să trăiască în sărăcie la bătrânețe”, a declarat Petra Hielkema, șefa Autorității europene pentru asigurări și pensii ocupaționale, cu sediul la Frankfurt.
„[Acesta este] un procent ridicol de mare, sincer. Iar dacă ne uităm apoi la femei, acestea prezintă un risc cu 30% mai mare”, a declarat aceasta într-un interviu pentru POLITICO.
Situația se înrăutățește: populația Europei îmbătrânește rapid, iar în 40 de ani vor exista doar 1,5 lucrători pentru fiecare pensionar. Adică jumătate din raportul actual.
„Unele țări sunt deja acolo. Iar acest lucru este nesustenabil a declarat Hielkema. Europa are o problemă cu pensiile, iar țările care nu au sisteme puternice de pensii suplimentare sunt cu adevărat în pericol.”
Timp de decenii, modelul european standard a fost să se bazeze pe un sistem guvernamental de pensii de stat pentru a avea grijă de cetățeni la bătrânețe. Dar, pe măsură ce oamenii trăiesc mai mult și rata natalității scade, costul finanțării acestor sisteme crește vertiginos. Dacă la acestea se adaugă celelalte costuri ale îmbătrânirii populației, cum ar fi asistența medicală și îngrijirea persoanelor vârstnice, factura contribuabililor devine usturătoare.
O soluție este crearea unor sisteme de pensii complementare private sau la locul de muncă, pentru a se asigura că oamenii dispun de un fond personal de economii pe care îl pot utiliza la pensie.
Țările scandinave sunt cele mai bine echipate pentru a face față viitoarei crize, deoarece dispun de o serie de surse diferite pentru pensionari: un sistem de pensii prin repartizare, fonduri de pensii ocupaționale – ceea ce înseamnă că atunci când lucrezi, economisești și pentru pensia ta – și investiții suplimentare în produse de pensii.
Cu toate acestea, multe țări, în special din Europa de Est și de Sud, se bazează în principal pe pensiile de stat și au taloane de pensie mai mici comparativ cu salariile.
Citește articolul integral AICI.
Autor
Urmărește știrile PSNews.ro și pe Google News
