Sondaj alarmant: 62% dintre antreprenori se așteaptă să fie nevoiți să facă concedieri

Sursa foto: X.com

Un sondaj intern al Romanian Business Leaders arată că 62% dintre antreprenori se așteaptă să fie nevoiți să facă concedieri. „Un climat politic instabil, dominat de discurs anti-investiții și retorică economică populistă, va avea consecințe directe și grave asupra economiei reale”, a transmis asociația.

Un sondaj intern al Romanian Business Leaders, care nu are reprezentativitate naţională, dar la care au răspuns 417 de antreprenori, arată că 62% dintre antreprenorii care au răspuns se aşteaptă ca evoluţia afacerilor lor să ducă la nevoia de concedieri, iar dintre antreprenorii care cred că vor fi nevoiţi să facă concedieri, 41% se aşteaptă că vor fi nevoiţi să concedieze între 10% şi 20% dintre angajaţi, relatează news.ro.
„Un sondaj intern al Romanian Business Leaders, care nu are reprezentativitate naţională, dar la care au răspuns 417 de antreprenori, arată o nervozitate mare în rândul acestora. Un climat politic instabil dominat de discurs anti-investiţii şi retorică economică populistă va avea consecinţe directe şi grave asupra economiei reale. Romanian Business Leaders avertizează că, în eventualitatea unor decizii care deturnează România de la angajamentele sale europene şi occidentale, mulţi antreprenori anticipează că vor fi nevoiţi să recurgă la concedieri pentru a proteja sustenabilitatea afacerilor„, a transmis  organizaţia.

În cazul în care pe 18 mai, românii vor alege un candidat perceput ca având potenţialul de a determina îndepărtarea României de Uniunea Europeană şi valorile occidentale, 62% dintre antreprenorii care au răspuns se aşteaptă ca evoluţia afacerilor lor să ducă la nevoia de concedieri, în timp ce 33% cred că numărul de angajaţi va fi acelaşi şi doar 5% consideră că vor face angajări.

  • 12% se aşteaptă că vor fi nevoiţi să concedieze sub 10% dintre angajaţi,
  • 41% între 10% şi 20% dintre angajaţi
  • 28% între 20% şi 30% dintre angajaţi
  • 10% între 30% şi 40% dintre angajaţi
  • 9% peste 40% dintre angajaţi.

Este important de spus că dintre antreprenorii care iau în calcul concedieri, 72% sunt microîntreprinderi (sub 10 angajaţi) şi companii mici (între 10 şi 50 de angajaţi), iar 28% sunt companii medii (între 50-250 de angajaţi) şi mari (peste 250 de angajaţi). În acelaşi timp, 69% dintre antreprenori se aşteaptă ca puterea de cumpărare a angajaţilor să scadă semnificativ, şi 18% se aşteaptă să scadă uşor.

Sondajul, nereprezentativ naţional, este bazat pe o eşantionare de proximitate, fiind membri RBL, şi a fost făcut pe 417 de companii din toată ţara, dintre care 30% sunt microîntreprinderi, 38% sunt întreprinderi mici, 23% sunt întreprinderi medii, şi 9% sunt întreprinderi mari.

În cadrul Summitului Romanian Business Leaders care a avut loc pe data de 7-8 mai, au fost discutate, riscurile economice şi macroeconomice provocate de instabilitatea politică şi economică. Între acestea au fost subliniate:

  • scăderea bruscă a încrederii investitorilor şi o retragere accelerată a capitalului străin,
  • blocaje în accesarea fondurilor europene
  • o posibilă retrogradare a ratingului de ţară la categoria „junk”, ceea ce ar însemna costuri de împrumut mult mai mari pentru stat, dar şi pentru mediul privat.

În paralel, presiunile inflaţioniste şi dezechilibrele bugetare generate de politici fiscale hazardate vor conduce la o depreciere semnificativă a leului, cu efecte directe asupra puterii de cumpărare a populaţiei şi asupra costurilor de operare ale companiilor.

„Mediul de afaceri nu poate funcţiona într-un climat politic şi economic instabil, izolat şi lipsit de credibilitate internaţională. Stabilitatea, predictibilitatea şi apartenenţa fermă la spaţiul euro-atlantic sunt condiţii esenţiale pentru păstrarea locurilor de muncă, creştere economică şi dezvoltare durabilă. De aceea, comunitatea antreprenorială re-afirmă fără echivoc că drumul României trebuie să rămână clar şi ireversibil: pentru UE, pentru NATO, pentru OCDE. Aceste repere definesc prezentul şi viitorul României democratice şi prospere”, a arătat Romanian Business Leaders.

Fundaţia Romanian Business Leaders (RBL) este o organizaţie imparţială, apolitică. RBL este vocea şi vehiculul de acţiune al liderilor din mediul privat de business. Proiectele Fundaţiei se subscriu celor trei domenii pe care comunitatea RBL le consideră importante pentru schimbarea şi dezvoltarea societăţii: antreprenoriat, educaţie şi bună guvernare. Acestea sunt iniţiate şi dezvoltate pe bază de voluntariat de cei peste 500 de membri ai comunităţii RBL din Bucureşti şi cele 7 filiale locale.

Citește mai mult AICI

Autor

Urmărește știrile PSNews.ro și pe Google News

Citește și: